头条新闻!史蒂夫·乔布斯遗言终成真!星巴克高层大换血 昔日建议一语成谶

博主:admin admin 2024-07-05 13:54:25 827 0条评论

史蒂夫·乔布斯遗言终成真!星巴克高层大换血 昔日建议一语成谶

2024年6月10日,据美国科技媒体CNBC报道,星巴克母公司星巴克咖啡公司(Starbucks Corporation)宣布,将对高管团队进行重大调整。 公司CEO霍华德·舒尔茨(Howard Schultz)表示,将辞去CEO一职,转任执行董事长,并任命美籍亚裔女高管罗兹·王(Roz Brewer)为新任CEO。这一人事变动引发业界广泛关注。

有分析人士指出,舒尔茨的离职与乔布斯的建议密不可分。 2008年,星巴克陷入经营困境,舒尔茨向时任苹果CEO史蒂夫·乔布斯(Steve Jobs)寻求指点。乔布斯建议舒尔茨炒掉所有高管,并表示“六个月,也许九个月后,他们就会消失”。

尽管舒尔茨当时并未采纳乔布斯的建议,但多年来,星巴克高管团队确实发生了重大变动。 2019年,星巴克首席运营官(COO)凯文·约翰逊(Kevin Johnson)离职;2022年,星巴克首席营销官(CMO)梅尔·吉尔森(Melinda Gates)离职;2023年,星巴克首席财务官(CFO)罗比·布莱克韦尔(Robbie Bachman)离职。

如今,舒尔茨终于宣布辞去CEO一职,并任命罗兹·王为新任CEO。 罗兹·王拥有丰富的零售行业经验,曾在百事可乐、沃尔玛等知名企业担任高管职务。她上任后,将带领星巴克走向新的发展方向。

乔布斯曾建议舒尔茨炒掉所有高管,如今这一建议终于成真。 这一事件也再次印证了乔布斯的远见卓识。作为一代商业天才,乔布斯不仅在科技领域取得了巨大成就,也对其他行业有着深刻的洞察力。他的建议和理念,值得我们认真思考和借鉴。

以下是一些可以作为新闻拓展的细节:

  • 星巴克高管团队的变动情况
  • 乔布斯与舒尔茨的渊源
  • 罗兹·王的履历和经验
  • 星巴克的未来发展前景
  • 乔布斯的商业理念和影响力

请注意,以上新闻稿仅供参考,您可以根据需要进行修改和完善。

真情流露,温暖人心:专家称赞电影《远山花开》展现真挚情感,反映现实生活

近日,由青年导演刘全玮执导的儿童电影《远山花开》在全国各地热映,收获了观众的广泛好评和业内人士的一致认可。影片以陕西秦岭深处的留守儿童为题材,讲述了来自江苏南京的支教老师刘晓慧和大麦村的孩子们之间感人至深的故事。

电影《远山花开》改编自陕西知名作家王洁的长篇小说《花开有声》,真实反映了留守儿童在成长过程中所面临的困境和挑战。影片没有刻意煽情,而是用质朴真挚的笔触描绘了孩子们的生活和心灵世界,展现了他们对知识的渴望和对爱的期盼。

众多专家学者对影片给予了高度评价。中国电影基金会理事长张丕民表示:“《远山花开》是一部有温度、接地气的作品,影片不仅关注了留守儿童的现实问题,更传递了爱与希望的正能量。”

中国电影家协会分党组书记张宏认为,影片“具有重要的现实意义和思想内涵,为我们展现了新时代乡村振兴的时代风貌。”

著名影评人谭政则表示,影片“情感真挚,人物刻画生动,是一部难得的佳作。”

影片的主演林婉盈、王钢、蒋昊伦等小演员也凭借出色的演技征服了观众。他们自然不做作的表演,将留守儿童的内心世界展现在观众面前,引发了观众的共鸣。

电影《远山花开》不仅是一部适合儿童观看的电影,也值得成年观众去观看。影片带给我们的不仅仅是感动,更是一种反思和启示。它提醒我们要关注留守儿童的成长,给予他们更多关爱和帮助。

相信《远山花开》将会像一朵美丽的花朵,在观众心中盛开,留下温暖而美好的印记。

The End

发布于:2024-07-05 13:54:25,除非注明,否则均为无器新闻网原创文章,转载请注明出处。